STEPHAN LANGE | ARBEITSUMGEBUNGEN NEU DENKEN
WAS BREMST IHR TEAM, OHNE DASS SIE ES SEHEN?
Wenn Konzentration nachlässt, Belastung zunimmt oder Ausfälle steigen, wird schnell auf den Menschen geschaut.
Dabei wirken jeden Tag auch Rahmenbedingungen, die kaum jemand auf dem Schirm hat.
WENN LEISTUNG NACHLÄSST, WIRD ES IN IHREM UNTERNEHMEN SPÜRBAR.
Weniger Konzentration, zunehmende Erschöpfung und Ausfälle belasten nicht nur Ihre Mitarbeiter. Sie wirken sich auch auf Abläufe, Produktivität und Ihr gesamtes Unternehmen aus.
WAS KANN ICH ÜBERHAUPT NOCH BEEINFLUSSEN?
Sie haben das Gefühl, immer häufiger auf Probleme reagieren zu müssen, statt Ihr Unternehmen aktiv gestalten zu können.
IHRE MITARBEITER SOLLTEN NICHT GEGEN IHR ARBEITSUMFELD ARBEITEN MÜSSEN.
Gute Rahmenbedingungen sollten Ihre Mitarbeiter unterstützen und ihnen nicht jeden Tag zusätzlich Kraft kosten.
WAS JEDEN TAG DA IST, FÄLLT IRGENDWANN NICHT MEHR AUF.
Die tägliche Reizüberflutung wirkt oft im Hintergrund. Einzelne Einflüsse fallen kaum auf. In ihrer Summe können sie Konzentration, Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit beeinträchtigen.
Gesunde Arbeitsumgebungen entstehen nicht zufällig.
Ich unterstütze SIe dabei, die Rahmenbedingungen zu schaffen, die Ihr Team braucht, damit Sie wieder Freiraum für Führung und Zukunft zu gewinnen.
Gute
Entscheidungen
brauchen
zunächst einen
klaren Blick.
Ich unterstütze Sie dabei, Ihre Situation besser zu verstehen, Zusammenhänge einzuordnen und fundierte Entscheidungen zu treffen.
ORIENTIERUNG VOR LÖSUNG.
Seit vielen Jahren beschäftige ich mich mit den Zusammenhängen zwischen Gesundheit, Leistungsfähigkeit und dem Einfluss des Arbeitsumfeldes.
IHR ARBEITSUMFELD IST EIN BEREICH, DEN SIE BEEINFLUSSEN KÖNNEN.
Menschen arbeiten nicht losgelöst von ihrem Umfeld.
Deshalb beginne ich nicht beim Menschen selbst, sondern bei dem, was Sie als Unternehmer tatsächlich beeinflussen können:
Ihrem Arbeitsumfeld.
WIE LASSEN SICH DIESE ZUSAMMENHÄNGE PRAKTISCH BEEINFLUSSEN?
Der
Arbeitsumgebungs-Check schafft zunächst Klarheit.
Er zeigt, welche Bereiche Ihres Arbeitsumfeldes genauer betrachtet werden sollten und wo sich Ansatzpunkte für Verbesserungen ergeben.
Ihr Weg zu mehr Ruhe und Freiraum.
Fundierte Entscheidungen beginnen mit einer klaren Orientierung. Schritt für Schritt gewinnen Sie einen Überblick über Ihre Situation und entscheiden anschließend selbst, welche Maßnahmen für Ihr Unternehmen sinnvoll sind.
SIE BEHALTEN JEDERZEIT DIE ENTSCHEIDUNGSHOHEIT.
VERSTÄNDLICH, TRANSPARENT UND NACHVOLLZIEHBAR
Sie erhalten eine klare Einordnung und eine nachvollziehbare Empfehlung.
ENTSCHEIDUNG OHNE DRUCK
Sie entscheiden selbst, welche Maßnahmen für Ihr Unternehmen sinnvoll sind.
FUNDIERT EINGEORDNET
Empfehlungen basieren auf langjähriger Erfahrung, fachlichen Grundlagen und bewährten Systemlösungen.
ERST PRÜFEN, DANN ENTSCHEIDEN
Wo es sinnvoll und möglich, können zentrale Lösungen zunächst im Rahmen einer Testphase kennengelernt werden.
Persönliche Begleitung
Auch nach der Umsetzung stehe ich Ihnen bei Fragen und weiteren Schritten zur Seite.
IHR UNTERNEHMEN GEWINNT SCHRITT FÜR SCHRITT ZURÜCK, WAS IM ALLTAG OFT VERLOREN GEHT.
MEHR RUHE.
Sie schaffen bessere Voraussetzungen für einen ruhigeren und besser planbaren Arbeitsalltag.
MEHR KLARHEIT.
Sie gewinnen Orientierung für fundierte Entscheidungen und die weitere Entwicklung Ihres Unternehmens.
MEHR ZUKUNFT.
Sie schaffen Rahmenbedingungen, die Gesundheit, Leistungsfähigkeit und die langfristige Entwicklung Ihres Unternehmens unterstützen.
Was jeden Tag auf Menschen einwirkt, fällt im Arbeitsalltag oft kaum noch auf. Genau deshalb lohnt sich ein genauerer Blick.
WAS BREMST, OBWOHL EIGENTLICH ALLES LÄUFT?
Was Sie erfahren:
… welche Einflüsse im Büroalltag oft übersehen werden.
… warum nicht jeder Leistungsabfall beim Menschen beginnt.
… weshalb sich Belastungen im Laufe des Tages summieren können.
… welche Rolle moderne Arbeitsumgebungen dabei spielen.
… wo Sie als Unternehmer konkret ansetzen können.
Werbefrei. Jederzeit abbestellbar.
WAS WÜRDE SICH VERÄNDERN, WENN IHR ARBEITSUMFELD SIE UNTERSTÜTZT?
MEHR RUHE.
GUTE RAHMENBEDINGUNGEN SIND NICHT NUR EINE FRAGE DER GESUNDHEIT.
Sie beeinflussen auch Leistungsfähigkeit, Motivation, Produktivität und Mitarbeiterbindung. Gute Arbeitsbedingungen sind deshalb nicht nur für Ihre Mitarbeiter relevant, sondern auch für die Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens.
(Quelle: Roland Berger (2020) "Corporate Health Management - Gesundheit in Unternehmen weiter gedacht")
MEHR KLARHEIT.
MEHR ZUKUNFT.
Wenn alles so bleibt, wie es ist ...
Der Druck im Arbeitsalltag bleibt bestehen oder nimmt weiter zu.
Erschöpfung und Ausfälle können Ihr Unternehmen weiterhin belasten.
Gute Mitarbeiter können schwerer zu halten sein.
Entwicklungschancen und vorhandenes Potenzial bleiben ungenutzt.
Zeit für Führung, Strategie und Zukunft geht verloren.
WENN KLAR IST, WAS BELASTET, GEHT ES UM DIE PASSENDE LÖSUNG.
Für die praktische Optimierung der Arbeitsumgebung arbeite ich mit dem biologischen Ordnungssystem von MEMON.
MEMON entwickelt seit vielen Jahren Lösungen für die gezielte Optimierung von Lebens und Arbeitsumgebungen. Je nach Ergebnis des Arbeitsumgebungs-Checks werden die passenden Bausteine individuell auf die jeweilige Situation abgestimmt.
Dabei steht nicht die Technik im Mittelpunkt, sondern das Ergebnis: bessere Rahmenbedingungen für die Menschen, die täglich in diesem Umfeld arbeiten.
WAS SICH IN DER PRAXIS ZEIGT
23 %
weniger Krankheitstage
in einem dokumentierten Praxisbeispiel
bis zu 80 %
Reduzierung der Feinstaubbelastung
bis zu 30 %
Erhöhung des Luftionenanteils
Was diese Veränderungen in der Praxis bedeuten, zeigen die Erfahrungen von Unternehmen und Experten.
Was Unternehmer nach der Umsetzung berichten
Fachliche Bestätigung: Stimmen von Wissenschaftlern und Experten
Wenn Sie sich in dieser
Geschichte
wiedererkennen, finden wir gemeinsam heraus, welcher Weg für Ihr Unternehmen sinnvoll ist.
Damit Sie wieder mehr Freiraum für Führung, klare Entscheidungen und die Zukunft Ihres Unternehmens gewinnen.
DER ERSTE SCHRITT IST EIN KLARER BLICK AUF IHRE SITUATION.
Mit dem Arbeitsumgebungs-Check erfassen wir zunächst die relevanten Rahmenbedingungen in Ihrem Unternehmen. Auf dieser Grundlage erhalten Sie eine fundierte Einordnung und eine individuelle Empfehlung.